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岗位职责: 1.负责按照生产计划,操作角磨机完成打磨吹砂等生产工作任务; 2.负责编制或协助相关部门编制测量程序,生产过程中不断优化程序或提出优化程序的建议; 3.负责进行首件检查,测量过程中进行自检,完成相关记录,保证质量; 4.负责按照工艺文件编制测量程序或设定参数,并进行验证和优化; 5.负责使用设备的维护保养工作,填写维护保养记录,负责对工、夹、量具进行清洁、保养并妥善保管。 6.测量前了解掌握工艺要求,按照技术质量标准要求保证产品质量; 7.操作中严格按照测量程序和工艺参数执行,进行首件检查及自检; 8.按规定完成测量数据记录。 9.负责保持安全文明生产,按照规定穿戴劳动保护用品; 10.负责进行生产现场的定置管理和5S管理。 11.负责按照规定对所负责设备进行日常清洁和维护保养; 12.生产加工前进行设备状态检查; 13.所用设备发生故障时,及时上报并配合维修。 14.对使用的工、夹、量具的完好负责。按照规定对使用的工、夹、量具按期进行保养和维护; 15.负责所用工艺文件资料的妥善保管。 职位要求: 1.中专及以上学历 2.有无经验 3.年以上工作经验 4.掌握基本测量知识,掌握构架划线工作业安全技术操作规程,熟悉焊接工艺知识,掌握 工、夹、量具的使用和维护方法,掌握使用设备的性能、安全操作和使用维护方法 5.具有一定的识图能力编程能力和设备维护保养能力
根据生产要求,对产品进行表面处理。 前期有师傅带,不限经验和学历。 工作时间:早八晚五点半。
为抢抓“双碳”战略机遇和新能源业务发展契机,持续加强设计专业人才队伍力量,打造公司高层次设计团队,大唐环境产业集团股份有限公司(以下简称“环境公司”)所属大唐环保科技研究院(以下简称“研究院”)现面向集团公司系统内外诚聘精英人才,有关事项公告如下: 一、企业概况 环境公司成立于2004年5月,2015年6月26日完成股份化改制,2016年11月15日在香港联交所上市(股票代码01272),成为大唐集团有限公司所属第5家上市子公司。主营业务包括:环保设施投资与运营管理、脱硝催化剂制造处置再生及检测、环保项目开发与设计施工、环保业务咨询、水处理工程及运营、风力发电、光伏发电、光热发电等新能源发电及相关储能项目的开发、投资、建设与管理、低碳技术的研发应用与推广、海外业务等。 所属研究院为环境公司直属事业部,成立于环境公司建立之初,前身是技术中心,是环境公司的专业技术部门,主要从事科技研发、工程设计与咨询、综合智慧能源设计与咨询、新产业孵化、环保技术、产品研发及服务、环保政策、工程技术人才培训、发展战略研究等工作。 二、招聘岗位、任职要求及人数 高级水工工程师 1.具有独立担任新能源项目水工专业主设人能力,能独立完成项目立项、可研、初步设计、施工图设计中水工专业任务; 2.本科及以上学历,具备水工专业高级工程师证书; 3.具有较强的专业技能和设计能力,具备丰富的现场协调、施工管理、图纸审查、解决各类技术问题的经验; 4.能够妥善处理设计中遇到的各种问题,并具备独立解决问题的能力; 5.具备较强的组织协调和沟通能力,具有良好的团队合作精神; 6.熟悉掌握水工专业国家及地方相关规范,熟练应用各类设计软件。 备注:至少拥有2项新能源业绩经历 三、招聘范围 本次招聘岗位全部面向集团公司系统内外开展。 四、招聘条件 (一)通用条件 1.政治素质好,道德品质优良。 2.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为和不良记录。 3.符合岗位所要求的专业或技能条件。 4.具有正常履行岗位职责的身心条件。 (二)岗位任职资格及条件 1.从事招聘岗位所需专业工作年限不少于5年。 2.男性年龄不超过45周岁,女性年龄不超过40周岁。 3.全日制本科及以上学历,硕士研究生及以上学历优先。 4.原则上应具有中级及以上专业技术资格。 5.集团系统内员工近两年绩效考核结果至少1次为优秀或良好,且无基本称职及以下。 6.任职要求详见附表。 7.特别优秀的,条件可适当放宽。 (三)有下列情形之一者,不得参与本次公开招聘 1.正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的,尚未做出结论的。 2.受原单位党纪、行政处分、尚处责任追究期内的。 3.个人征信系统存在不良信用记录,处于个人失信被执行期间的,或涉及竞业限制情形的。 五、招聘程序 (一)个人报名 应聘人可通过“大唐人才招聘网站”填写上传相关信息及提交报名材料,履行报名手续,每人仅限报名1个职位,多选岗位以首选岗位为准。应聘者需详实、准确、完整填报报名资料,资料完整度低于90%不予资格审核。 (二)资格审核 严格按照招聘公告所设要求实施资格审查,资格审查合格人员方可进入考试考核阶段。 (三)考试 资格审查合格人员确定参加面试,根据招聘岗位,如有必要,视情况安排笔试。 (四)录用 根据考试考核结果确定拟录用名单,经集团公司审批同意后,体检合格、档案审查通过、拟聘用人员公示无异议后,办理录用手续。 六、其他事项 1.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠,如发现与事实不符,有权取消其应聘资格。 2.资格审查结果、综合测评通知将通过电话、短信或邮件方式告知,请应聘者提供准确的联系方式并及时查收,初审未通过人员不再另行通知 3.我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密、不做他用。
工作内容:普工: 负责船舶机械设备的维护、保养和故障排除。工作时间不定时,有活就干,没活休息。工资待遇:1.2万~1.5万。焊工:有陆地焊工证书且有工作经验,船舶甲板及机舱设备保养维修。船舶电气焊、氧气焊。工作时间不定时,有活就干,没活休息。工资待遇:1.2万~1.5万。电工:有陆地电工证书且有工作经验,辅助船舶电气设备,电路保养、维修工作,工作时间不定时,有活就干,没活休息。工资待遇:1.2万~1.5万。岗位要求:有证书持证上岗,无证书公司可推荐学校,上船即上岗无实习期,吃苦耐劳,身体健康,体检合格,听船长话,不寻衅滋事不打架,年龄要求18-50岁。.薪资待遇:船上可交五险一金,包吃住,来回路费可报销,航行线路可百度。月薪税后12k,每个月20号以前发放或者下船就发。
岗位职责:1、负责电气设备的装配,能按图完成一次接线/装配电箱;2、据控制原理图的要求,完成二次布线的工艺制作(看图进行电气一次、二次接线,电气设备装配,电气调试等);3、按时保质完成生产部下达的工作任务。
4、负责日常车间电器维修及库存整理;5、负责设备和仪器配电线路安装等工作;6、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职要求:1、5年以上低压柜组装成套工作;2、具有较好的电气基础知识,能看懂一次、二次电气接线图纸;3、熟悉各种低压电气电控柜的柜形和结构;熟悉电路图纸,熟练完成低压成套配电设备的综合布线及线材的选型;4、为人诚实可靠、干活细致认真,动手能力强、责任心强;
工作内容:1、负责厂区内设备设施维护、保养、维修;2、负责水、电、锅炉等检查、维修工作;要求:1、工作认真负责,年龄在22岁-45岁之间;2、会多工种技术,工作效率高;3、有低压电工电工证;4、有水暖、焊工、等工作经验
白班 江津双福 润通 当天安排住宿 生产摩托车发动机,发电机。招聘岗位:装配男女不限,长白班,通机装配工,45岁下。综合4500-5500以上岗位 免费工作餐,免费住宿,10号发薪交通车路线(杨家坪、巴山、双碑、李家沱、江北、毛线沟、恒大、民安华福、江津周边)
工作时间:做二休二,白夜休休工作地点:北京顺义牛栏山镇牛汇街1号岗位职责:1、严格遵守公司的各项规章制度和员工守则;2、负责机房7*24小时值班工作,对相关设施如高低压配电、暖通空调等系统进行值班、运行巡检和维护工作,巡检时善于发现设备风险隐患,确保所辖设备始终处于良好的运行状态;3、工作期间认真作好值班记录和巡查记录,认真执行交接班制度,及时完成上级安排的工作;4、积极配合跟进相关专业供应商进行的设备维护保养工作,监督维护保养质量;5、负责快速响应处理系统运行产生的突发事件;6、做好责任区内的清洁卫生工作,保持室内设备和环境的清洁;7、负责完成上级领导布置的其他工作;任职要求:1、高中技校类或高职大专机电、暖通类专业学历;2、电工具备有效的安监局颁发低压电工操作证,有高压入网证、电工维修等级证优先;3、空调工具备有效的安监局颁发制冷操作证,有制冷维修等级证优先,同时具备安监局电工操作证尤佳;4、身体健康、能接受倒班安排,品行端正、沟通能力好、工作细致认真,有责任感和团队精神,组织纪律性强;5、熟悉使用电脑办公软件及熟练操作设备监控系统软件6、年龄40岁以下,有2年以上值班电工或空调工工作经验,有数据中心工作经验优先;
岗位职责:1、负责电工电气管理系统产品的整体策略以及短、中、长期规划,统筹产品全生命周期管理,及时调整产品策略和制定改进方案;2、负责整体把控电工电气管理系统产品的研发、设计、质量控制、产品迭代及上线发布; 3、与产品开发、项目交付、销售团队及其他相关团队密切配合,对所发现的问题及时反馈并提出解决方案,推动解决客户需求;4、负责电工电气管理系统知识传递和培训; 任职资格:1、本科及以上学历,3年以上电工电气行业管理系统设计经验,有成功打造产品0-1闭环经验;2、同行业主流厂商工作经验,具有优秀团队管理经验优先;3、对业务和用户体验敏感,对企业管理软件行业有较深刻的理解和认知;4、有较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和团队合作意识;5、有较强的需求捕捉能力、产品创新能力、战略策划能力、技术理解能力及执行管理能力;6、为人正直、有成就动机,具备强大的自驱力与责任心。
综合薪资:6000-7000基本工资 绩效奖金 多项补贴每月12号发上月工资工作内容:1、按照要求负责流水线上盒装肉的装盒、称重、贴标签工作。2、控制填装质量,及时完成填装工作。3、负责挪框等工作。福利待遇:1、有食堂,免费提供两餐工作餐。2、提供带薪年假、夜班补贴、工龄津贴、职级津贴等多项补贴。招聘要求:1、18-45周岁,能吃苦耐劳。2、需要办理健康证,可凭借凭条入职。3、识字,无任何征信问题。【各区域人员需求量不一致,具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】
马驹桥备件库短期工 压三天后,日结220+10元餐补(不管住) 每天工作12小时,超过一小时15元,短期工一个月,工期11.20号左右结束 会简单的电脑操作,库房都是小件,日常百货,小食品,电子产品。工作内容,交接,验收,拆包,打包,上下架,异常处理。
年龄55以内,持有电工/暖通/给排水等技术上岗证及相关职业资格证,吃苦耐劳,工作认真,掌握相关专业设备操作,具备良好的服务意识和现场处理专业技术问题的能力,月薪3700 800绩效,可提供住宿。
(请您认真仔细阅读以下内容,在投递您的宝贵简历)(奔驰直招)(网站勿扰)(非诚勿扰) 职位要求: 1、33周岁以内 2、技校/中专/高中以上学历(入职需要学历证明原件) 3、有库房工作经验(优先)有汽车零配件相关知识(优先) 4、熟悉电脑操作、有良好的中文沟通能力、会英语的更佳 5、遵守纪律、为人正直、与人相处融洽、有集体荣誉感 6、需持有上一家单位的离职证明原件 薪资描述: 1、基本工资:4000元/月 2、综合补助:300元/月 3、季度考勤奖:500/1500/2500 (根据每个季度绩效考评发放) 4、年底13薪 全年绩效考评奖金(14薪)(根据全年绩效考评分数,每年涨薪一次) 福利描述: 1、补充医疗 2、福利年假(满一年15天年假) 3、免费班车、生日礼物、团建旅游、节假日工会福利等 工作时间: 1、工作日8小时(早9:30 - 晚 18:30 ,中午1小时吃饭休息时间不算) 2、周末双休(工作熟练后,周末会安排值班) 3、工作日如有加班按照工资基数的1.5倍计算,周末值班或者加班按照工资基数的2倍计算 工作内容简介: 对货物进行质量与数量的检查(如有需要加包装的零件,需包装)。检查无误后放到的货架或货位。根据客户的订单要求,对照备货单的配件号和数量,到相关的货位拿取,然后把该客户所需的所有物品一并装箱打包,做好运单,交接给第三方物流。
顺义新能源汽车车间不热,通风比较好,有超大的风扇,很凉快。工作内容:汽车零部件分拣、搬运、摆放、入库、移库等工作
年龄18-40 薪资待遇: 操作工:基本工资2320 绩效工资400 岗位补贴100 全勤奖200 加班费 餐补,综合薪资6000-7000元, 叉车司机:基本工资2500 绩效工资800 岗位补贴300 全勤奖200 加班费 餐补,综合薪资7000-9000元。(有叉车证) 发薪日期:每月15号发放上个月工资 工作时间: 7:30-5:30,会加班2-4个小时。 目前长白班,正式投产之后会有夜班。 福利待遇:餐补每天20元,可以点餐卖、自带餐食,厂区有微波炉,后期在厂区餐厅吃饭。 住宿:提供福利宿舍,5-6人间,独立卫浴空调,楼下有餐厅,距离厂区2公里左右,有共享单车。住宿免费,卫生费50元,水电费平摊。
工作内容1、负责物业水、电、管道、低压等等的维护维修等工作; 2、负责物业综合设备的检查和报告等工作; 3、完成领导交代的其他工作事项。职位要求:1、年龄50岁以下,高中及以上学历,让认真负责、亲和力强;2、持有电工作业操作证; 3、熟悉供配电、给排水维保工作,从事物业工作2年以上者优先考虑。
职位福利:绩效奖金、节日福利、加班补助、高温补贴、带薪年假、定期体检。
注:公司总部是朝阳区小红门,此岗位办公地址在朝阳区定福园小区
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