北京[切换城市]
公司提供高端客户的资源,专业化服务与于高净值人群,销售和推广公司产品。
我们主要是做高端养老社区的,北京项目名称叫《燕园》针对于国内的人口老龄化, 岗位:健康财务规划师,有一定销售性质,但不同于传统销售 不需要自己找客户 公司有老客户资源, 我们的工作环节主要分为两点 和意向客户预约活动时间和人数 在活动现场接待 每周4场活动,分别在北京饭店和京伦大酒店举办发布会,有讲师清华大学教授或者盈科律师,我们负责陪同,服务,推荐计划,办理合同 薪酬待遇: 基本薪资6K 提 成:30% 管理奖金:22% 季 度 奖:14%×4次 年 终 奖:9% 持 续 奖:8.8% 长期服务奖:4%/每年 年终奖及以上为每年业绩记提,司龄和长期服务奖为过往业绩总和计提, 每年两次旅游,1次国内,1次国外 工作时间: 周一到周五9:00-6:00 中午休息一个半小时
底薪40000招聘优秀业务经理 🍎 只做高端养老社区项目,工作轻松简单又粗暴。一次成交拿10年奖励[强] (全国一线城市已经布局,都可以做单,未来市场前景广阔) 🍎 提供客户资源,只负责邀约客户来养老社区参观考察即可 🍎 每周6次活动 都有公司讲师全程讲解,帮开发客户跟单,月月有单,月月收入10万以上[强][强] 薪酬待遇: 基本薪资 :1.6W-4W 提 成:20%-45% 季 度 奖:14%×4次 年 终 奖:9% 持 续 奖:8.8% 长期服务奖:4%/每年 年终奖及以上为每年业绩记提,司龄和长期服务奖为过往业绩总和计提 每年两次旅游,1次国内,1次国外旅游等 有意微信私聊[握手]来公司面试 微信同号
岗位职责: 公司产品的销售和推广。 岗位介绍: 公司提供资源名单,提供高端会议场所,专业化服务于高端客户的人群的资产配置和养老规划,通过会议会展的方式对客户进行答疑解惑和方案对接。 岗位要求: 1.具有良好的沟通表达能力 2.积极向上,对工作热爱 3.认真负责 4.踏实肯学,热爱学习 工作时间: 早九晚六,中午休息吃饭时间两个小时,年假带薪休假,每月工作时间21天。
工作内容: 1、负责维护公司合作客户(公司分配银行合作老客户。均是高净值优质客户) 2、利用公司提供资源邀约客户。带看客户参加公司免费活动。参观公司社区。 3、负责所辖区域团队人员招聘筛选、日常考核管理 团队建设。 4、制定区域内销售计划并进行业绩督导。达成各阶段业绩任务目标。 5、了解掌握同行业竞品产品、销售策略、经营情 况等。调整优化销售方式 促进业绩达成。 职位要求: 1、大专/本科及以上学历(学信网可查) 2、25-45周岁(身份证年龄)。 3、3年以上销售管理工作经历。同行业可特殊申请适当放宽要求。(销售经验丰富者优先) 4、具有良好的语言表达能力 。良好的逻辑思维能力和行动力。 5、有强烈的进取意识 有热情 责任心强。有团队意识。 福利待遇: 责任底薪16000-40000。额外每月500补助。 薪资构成=销售提成+新人训练津贴+责任底薪+养老公积金+季度奖+年终奖+旅游奖励 工作时间:早9:00-18:00。每周双休。法定节假日正常休息。 【我们这里有老员工每个月月薪百万 连续三个月赚三百万
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 工作时间:
岗位职责: 岗位职责: 1、完成所辖区域的药店产品销售任务 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发 任职资格: 1、高中及以上学历; 2、具有销售经验者或相关专业毕业者优先 3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神; 4、能力优秀者可适当放宽要求。
1、对餐厅进行总体控制,确保所有饮食产品达到制定的标准;必要的时候给单个营业点进行培训。 2、协调和监督所有餐厅产品的准备、摆放和服务,确保在任何时候都保持最高的质量。 3、协助营运总监对产品、服务的质量水平,客人满意度、市场推广等进行持续的控制和分析。 4、参与公司的战略规划、市场推广计划、目标方案的准备工作; 5、与市场及销售部保持密切联系,以了解特别的促销活动。 6、负责员工面试,对员工进行培训、岗位表现评估,制定并执行员工培训计划。 7、完成公司领导交办的其他工作。 任职资格: 1、具有本科以上的学历,受过系统的餐饮管理培训,有5年以上的餐饮管理经历。具有一定的英语会话能力; 2、具有丰富的餐饮服务、成本控制、烹饪技术、设施设备维护、市场营销、食品营养卫生等餐饮专业知识; 3、具有较强的组织管理能力,能科学地制定各项餐饮计划,有效地控制餐饮成本; 4、具有较强的口头表达能力和撰写业务报告的能力。 5、有强烈的事业心和责任感;
岗位职责: 1、根据公司经营目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、与销售人员、服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求; 4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等,并负责其策划,执行,及评估; 5、进行商业调查,提供产品和服务的市场定位分析报告; 6、推广新产品,协调相关事宜。 任职资格: 1、大学专科以上学历,市场营销、企业管理专业优先。 2、熟悉酒店餐饮行业,具备良好地经营管理知识及营销实战经验者优先; 3、对市场有敏锐的触觉,擅长结合实际改善客户店面的经营绩效; 4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神; 5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
岗位职责: 1、制定和组织公司的公关计划,实施公关活动; 2、策划与组织实施新产品发布会以及行业展会的市场宣传等公关活动; 3、负责对合作公关公司的选择与管理; 4、与相关媒体保持良好关系,负责媒体文章的撰写、发稿及相关事宜。 5、应对与处理负面新闻,进行危机公关。 任职资格: 1、本科以上学历,公关、新闻等相关专业优先; 2、三年以上公关工作经验,有大型公关公司同等职位工作经验者优先; 3、拥有丰富的媒体资源,能够熟练撰写新闻稿、发言稿以及其他公关所需文件; 4、优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲; 5、较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力;
1.年龄:24——28岁; 2.专业/学历:专科以上学历,酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等专业优先考虑; 3.语言:中文普通话标准,沟通能力强,能很好协调与公司内外各方面的关系,英语口语流利; 4.经验:两年以上四星级酒店前厅部工作经验,有较强的语言表达及文字工地,能撰写相应报告,有健身会所行业经验者优先考虑; 5.技能:熟练掌握办公室操作系统(WORD,EXCELL,PPT); 6.责任心强,能独立承受较大压力,无家庭负担,能够适应加班及倒班工作安排。
任职资格:大专以上学历,有丰富的前厅部管理经验,男女不限,有责任感。 工作时间:做六休一
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