职位描述:
岗位职责:
1、完成部门经理交代的工作。
2. 接听、转接电话并做好电话记录;接待来访人员。
3. 负责办公室的房卡、对讲机分发下去资料的保管记录,做好办公室档案收集、整理工作。
4.统计每月考勤
5.办公室上传下达等工作
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁;
2、相关工作经验优先考虑
3、熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强,有一定的协调能力。
5. 能适应夜班优先考虑
考核内容:
业绩考核
1.是否依照计划目标将任务完成,使其质量达到要求的标准;
2.任务完成的过程或结果是否正确,是否都达到标准的要求。
能力考核
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握;
2.是否熟练掌握本岗位技能;
3.在执行的任务时,是否能从容应对出现的变化。
态度考核
1.能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度;2.在职权范围内,能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务。
晋升通道:
文员秘书助理特别助理.