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岗位职责:
1.协助做好日常文书起草、公文拟定、会议管理及会议纪要撰写等行政工作;
2.协助做好人力、党群、工会等相关事务性工作;
3.协助完成数据统计汇总及系统录入;
4.公司交办的其他工作。
任职资格:
1.本科及以上在校生,行政管理、人力资源管理、文秘、汉语言文学、新闻等相关专业,能够长期实习的优先考虑;
2.有良好的亲和力、沟通及理解能力,认真负责,踏实肯干,可快速落地工作内容;
3.能够熟练运用Office办公软件,会使用PS软件或短视频剪辑软件为加分项。
【职责描述】 1、市场分析:收集市场及行情信息,通过分析产品结构、渠道结构与供给结构,为销售策略制定提供依据; 2、客户开发:确定目标市场,贯彻客户开发策略,收集目标客户信息,与潜在客户沟通、谈判,挖掘潜在销售机会,开发更多优质客户; 3、客户管理:以客户需求为导向,改善和维系客户关系,协调内部资源,提高服务质量,帮助客户提升盈利水平,扩大合作量级,形成规范共赢的合作关系; 4、销售管理:从市场全局出发,分解销售目标,进行销售计划复盘,解决市场开发问题,提升市场份额。 【任职要求】 1、本科及以上学历,专业不限; 2、善于沟通、人际链接能力强,具有良好的问题分析和解决能力,富有开拓精神; 3、期望快速晋升,具备销售团队管理经验者优先。 【关于产品】 我们销售的产品主要是生鲜猪肉,对接的渠道有农贸、商超、大客户、新零售四个渠道的B端大型客户~ 【关于地点】 全国20省可选,但需要接受省内调动,只考虑具体城市,暂时不能满足哦~ 【关于薪资】 一人一薪,业绩奖金上不封顶,多劳多得,更有“春雨工程”股权匹配等你来战! 【关于福利】 1、带薪培训、免费住宿、交通补贴、通话补贴、节假日福利、五险一金、福利贷款、福利买房、福利购车等~ 2、中国500强
1、负责军用软件的功能测试、接口测试、性能测试及其他类的测试,在指导下完成测试任务,保证测试进度和测试质量;2、能够在指导下编写测评大纲及测评报告;3、设计测试用例,准备测试数据;4、能够独立阅读理解C/C 代码;5、参与测试分析/用例执行/测试跟踪,定期汇报项目进展情况;7、在指导下开展软件专项评估;8、了解或熟悉GJB2725A标准;9、使用过常用测试工具例如testbed,北大库博等10、统招本科计算机相关专业11、不满足第8、9项勿投
入职销冠大区,起点决定高度;选择销冠门店,事半即可功倍。您可以选择的机会是全北京业绩领头羊的大区!全大区无可比拟的销冠门店!一个好的平台,能让你安心、省心、放心的施展自己的才能抱负;一个交易量全北京排名前列的区域,才能让您快速成长,给予无限机会;一个全区域范围内的销冠门店,能给您特别的团队支持和激励!房产经纪的巨无霸!全中国交易量排名前列的区域!全区域金牌金质的门店!【公司简介】链家是中国领先的的房地产服务企业,在房地产经纪服务领域更是行业内的巨无霸。其中北京链家不仅是链家的发祥地,也是全国链家,贝壳乃至整个行业的孵化器。素有行业看链家,链家看北京的美誉。【区域红利】本门店所在的区域——青塔区域是全北京二手房交易量热点的区域,石景山海淀丰台交界区,作业范围广,需求多元化,大区常年保持全北京业绩领头羊。区域内有多个驰名全国的交易神盘,其中大成郡万科紫苑小区更是北京二手房的风向标,平均年交易换手率是全北京平均值的5倍以上。【门店荣耀】吉祥园店,是全青塔区域内***开设的链家门店之一,深耕社区长达14年,全店平均从业时间6年以上。在过去的7年内,本门店6次荣膺全大区年度金质精英门店。强大平台的支撑,广阔施展的空间,无限进击的可能,每个传奇销售梦寐以求的开始!【工作职责】通过网络端口(贝壳网、链家网)、店面接待、社区开发,电话回访等渠道获取房源信息和客户;根据客户需求,为客户匹配优质适合的二手房、一手房和租赁住房等服务;宣传维护业主委托出租出售的房源,为业主提供全方位的房产经纪服务。【薪资待遇】1、试用期无责任底薪6000元——10000元,转正后40%至70%业绩提成;2、五险 公积金(自选) 商保(自选) 互助金(格林互助);3、每年一次精英社大会,有机会受邀带全家人参与公司组织的***晚宴及免费旅游4、店面定期组织全团出游团建。【岗位要求】全天制国际统招AB类院校毕业生、专业不限;阳光开朗、积极向上、正能量;拥有良好的沟通能力,团队合作能力,学习能力;4.0时代经纪人:高学历,高专业度,高职业素养,高社区参与度,是链家每个经纪人的崇高目标和追求。【学习晋升】销售岗位分为10个等级,随着业绩提升,级别提升,工资提成会提升管理层面晋升:经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——分公司经理培训:入职前公司组织集中新人训,由公司销冠及商圈经理为新人讲解房地产行业基本知识和业务技巧。入职后,一对一师徒带教。每年两次搏学大考,全员学习房地产经纪行业知识。【我们的核心价值观】诚实守信,客户至上,合作共赢,拼搏进取。最牛的大区,金牌金质的门店,期待优秀的你加入 年龄要求:22-30岁 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:销售管理培训
职责描述: 1. 按照新媒体内容营销日历,协助新媒体内容的编辑和运营; 2. 协助组织、策划数字化营销活动及执行推广; 3. 支持客服线索整理、分发及转化跟踪工作; 4. 协助对各类数据进行分析与整合。 任职要求: 1. 在校大三、大四、研一、研二学生,有固定的工作时间,一周工作不少于2-5天,可长期实习者优先; 2. 对新媒体/数字化营销工具感兴趣并有一定了解,具有新媒体运营或自有微信公众号运营经验优先; 3. 有较好的沟通能力,能承受一定压力,能接受加班; 4. 熟练操作EXCEL、Word等OFFICE软件,掌握PS软件者优先。
职责描述: 1、 对公司拟合作的客户、供应商等合作方开展资信调查与评估 2、 开展日常授信业务审核和初审意见、以及相应的系统操作、维护 3、 日常报表统计、整理与分析提示等工作 4、 外部行业及经济形势等相关政策收集、整理 5、 其他部门安排的相关工作 任职要求: 1、财务、金融、经济管理等相关专业,研究生及以上学历; 2、熟练使用excel\ppt\word等办公软件,具备较强的沟通协调与总结分析能力,有一定的文字功底; 3、认同公司企业文化,有团队意识,积极主动,责任心强,有创业精神 招聘人数:1人
专业:人力资源等相关专业;
2024年应届毕业生;
工作地点:北京丰台区丰台科技园;
符合要求的,可解决北京户口。
代为中国航天系统工程有限公司发布岗位。
职责描述: 1、协助完成各类财务顾问、上市公司再融资、债券发行等项目工作; 2、投行产品及行业相关内容的专题研究; 3、协助完成相关项目建议书; 4、其他相关工作。 任职要求: 1、高校本科(无课或少课,已确定保研者优先)或研究生在读(无课或少课,2025年以后毕业者优先); 2、金融、经济、财会等相关专业优先,通过CPA、法考者优先,有工科和财经复合专业背景优先; 3、踏实认真、责任心强、吃苦耐劳、善于沟通,文字驾驭能力较强,熟练使用办公软件及wind; 4、实习期需为3个月起,每周需保证4-5天出勤,能接受加班; 5、对投行工作内容及工作节奏有一定的认识,未来考虑从事投行或相关方面工作者优先。 招聘人数:2人
岗位职责:负责部门安排的相关工作。报名条件:1、为境内外院校2024届应届毕业生,境内高校学生毕业时间为2024年1月至2024年7月,境外高校学生毕业时间为2023年1月至2024年7月。2、身心健康,能适应岗位工作严要求;3、校内表现优秀,具备强烈的事业心和责任心,学生党员优先考虑;4、遵纪守法、品行端正,无违规违纪行为及不良行为记录。
【岗位职责】: 1.协助开展内部党建新闻宣传工作及公司日常性新闻报道工作; 2.协助收集整合材料、开展培训活动、数据统计等工作; 3.参与公司党建联建活动、会议的组织实施工作 。 【任职资格】: 1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家的法律、法规,政治素质好,责任心强,抗压能力强,中共党员优先; 2.新闻传播学、广告学、思想政治、中文等相关专业; 3.具有良好的团队意识、协调能力和公文写作能力; 4.具有摄影摄像、PPT制作、数据统计和分析相关技能; 5.能熟练使用Office等办公软件; 6.能操作微信公众号等新媒体平台,了解社交媒体运营和内容创作相关知识 招聘人数:2人
岗位职责: 公司培训后,适当担当公司安排的软件研发工作 任职要求: 1、大专院校在校大三或者大四学生;取得毕业证2年内,尚未就业者; 2、能保障正常的日常出勤 3、对新知识新技能的学习有兴趣 4、欢迎学校统一组织学生来参加实习! 工作地址: 海淀区中关村软件园信息中心
职责描述:协助完成薪酬制作、数据分析、福利管理、校园招聘、培训管理等人力资源基础工作。 任职资格要求: 本科及以上学历,人力资源管理相关或土木工程类相关专业,北京院校优先。 【央企总部人力资源岗位优先留用】
职责描述: 1. 负责营销与销售营销培训工作的运营支持; 2. 协助营销与销售营销培训的组织和开展; 3. 协助卓越营销成功案例的总结与提炼; 4. 协助对各类数据进行分析与整合。 任职要求: 1. 在校大三、大四、研一、研二学生,有固定的工作时间,一周工作不少于2-5天,可长期实习者优先; 2. 有良好的沟通能力、性格外向,能承受一定压力; 3. 熟练操作PPT、EXCEL、Word等OFFICE软件; 4. 有较好的总结提炼能力和沟通能力; 5. 熟悉掌握英语技能。 招聘人数:1人
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