职位描述:
岗位职责:
1、负责协助班主任做好学生的思想品德教育,心理健康工作(吸烟 早恋 同学矛盾冲突等);
2、对违规违纪同学的管理及教育工作,对严重的同学做处理意见和决定;
3、定期对学生进行安全教育,包括交通安全防火、防盗安全,增强学生自我保护意识;
4、定期组织各班学生开展纪律、教室、宿舍卫生、校园内日常行为习惯的检查评比工作;
5、做好早、中、晚自习出勤情况的检查及登记;
6、按规定检查学生自习课到课情况及纪律情况,使正常的上课秩序得到保证;
7、创新校园文化(学生周记的审阅、黑板报、其他的宣传工作);
8、做好来访家长的接待工作,做好招生咨询工作;
9、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、有教育行业工作及学生管理经验,了解学生心理特点者优先考虑;
2、热爱中学教育,具有责任心和热情;
3、具有良好的工作作风和生活习惯,认真负责有亲和力,沟通能力强、团队合作精神,吃苦耐劳;
4、掌握办公软件一般操作。
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1、优越的薪酬
优于市场同等岗位并具有竞争力的薪资水平,高底薪+高额提成+带薪培训+就近分配;
2、快速的成长
高效的内部晋升机制,表现优异的员工能够在短时间内得到晋升;
3、丰厚的保障福利
带薪享受国家法定假期,如:年假、婚假、产假等;
员工定期体检;
优秀的员工享有丰厚的年终激励奖金;
员工子女补习折扣制度和与优秀的中高考专家近距离接触学习的机会。
4、强大的培训体系
专业的岗位培训,持续的职业培训,为不同级别的员工提供管理、营运及领导技巧等方面的培训;
5、丰富的员工活动
丰富员工工作之余的文体生活,年会、各种竞赛、旅游及团队建设活动机制;
6、良好的办公环境及高素质的合作团队,人性化的企业管理理念。