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1、有本行业从业经历并且具有2年以上大客户销售经验,2、熟悉本地进出口货运操作流程及熟悉本地区域货运市场;3、优秀的市场开拓能力及吃苦耐劳的精神4、有丰富的社会关系和客户资源者优先 5、具有良好的沟通和语言表达能力6、工作主动、认真严谨,思路清晰,具独立完成任务能力7、勇于承担工作责任,具有强烈的责任感,有良好的敬业精神,服务意识强
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、定期体检、员工旅游
职责描述: 1、根据公司总体规划,制定大客户开发、拜访等工作流程; 2、制定每月、季度、年度工作计划,进行目标分解,并执行实施; 3、收集大客户信息,建立大客户资料档案;负责大客户服务与关系维护的管理工作,同大客户建立良好的关系; 4、负责大客户的维护、服务工作,要求和客户保持良好的合作关系,进行科学的客户关系管理,及时有效地为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。 5、监督、检查客户服务及服务情况,确保服务质量不断提高; 任职要求: 1.形象良好,熟练掌握办公软件与互联网操作; 2.热爱销售工作,有丰富的顾问式销售、大客户销售经验和市场开拓意识; 3.思维活跃、分析力强、知识丰富、文笔流畅; 4.敬业,工作积极主动,有良好的沟通能力及团队合作意识; 5.善于与客户建立良好关系,有较强的客户沟通能力、说服能力及客户谈判技巧; 6.熟悉大客户广告服务流程。
通过电话邀约、商超巡展、网络获客、竞品拦截、异业合作、外联、企业团购、大客户拓展等方式开发客户,完成公司销售指标和任务。 专员薪资待遇:底薪6000 五险一金 定期团建 每季度职级薪资晋升机制 (薪资三个月调整一次,根据业绩➕职级分)
1、根据现有业务,从深度和广度上挖掘潜在客户;(bpo、rpo、hro、实习生等模块)2、负责通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的咨询与服务;3、协助相关部门做好投标服务,提升客户满意度;4、根据用户反馈和数据分析,提炼用户需求、改进痛点、推动项目整体进展; 5、具有销售职能,主要工作维护客户关系、BD客户需求;任职要求:1、统招大专及以上学历,专业不限;2、有3-5年或以上的交付客户关系维护类工作经验;3、有外包行业交付管理经验者优先;4、机灵活泼、较好的抗压能力和学习能力。 年龄要求:20-45岁 职能类别:大客户销售 关键字:销售挖掘潜在客户维护客户关系提炼用户需求
KA客户经理,互联网及物流经验优先
项目开发及运营,行业客户开发
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