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鑫富源人力资源公司招聘5名书记员公告

来源:今日招聘 | 发布时间:2024-06-20 21:04:25 |  访问:129

根据工作需要,鑫富源人力资源公司面向社会公开招聘5名书记员,并派往杏花岭区人民法院工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

公开公正原则、公平竞争原则、择优聘用原则。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;

2.身体健康、五官端正,身体裸露部位无纹身;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1988年6月至2006年6月期间出生);

5.学历及专业要求:全日制普通高等院校大专以上学历(法学(律)类、经济类、文史类、理工类、教育学、管理学专业);

6.法学(律)类相关专业或在法院、检察院系统法律事务助理或书记员岗位有一年以上工作经验(由工作单位开具相关工作资历和现实表现的证明)优先录用;

7.热爱法律工作,具有良好的从事书记员岗位的业务素能和职业素养;

8.熟悉公文写作,具备一定的文字处理能力,能够熟练操作和使用计算机及各类办公软件、网络操作系统,具备一定的打字录入能力;

9.服从调剂。

10.有下列情形之一的,不得报考:

①曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的;

②曾被开除公职的;

③涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;

④违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

⑤其他不宜从事相关工作的情形。

三、岗位职责

1.负责庭前准备的事务性工作;

2.检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,宣布法庭纪律;

3.负责案件审理中的记录工作;

4.整理、装订、归档案卷材料;

5.完成上级领导及法官交办的其他工作。

四、招聘程序

发布招聘公告、线上报名、资格审查、初试(理论考试、速录技能测试)、综合面试、体检、政审、录前公示等。招聘期间,在任何环节凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格,考生本人承担由此产生的一切后果。

(一)报名及资格审查

1.报名时间:自发布之日起至2024年6月25日18:00。

2.报名方式:线上报名,报考人员搜索微信公众号“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力资源”并关注公众号,进入公众号首页点击下方“公开招聘-杏岭法院”。

3.报名流程:

(1)在线填写报名资料(操作步骤详见报名系统和公众号);

(2)工作人员将对报名资料进行审核,审核结果以微信“服务通知”或短信形式告知;

(3)资格审查通过的人员进入“鑫富源人力资源”公众号首页,点击下方“考试缴费-杏岭法院”,缴纳考务费(200元/人)。(注:请报考人员付款时务必备注本人姓名);

(4)报考人员须在2024年6月26日18:00前完成缴费并按规定上传缴费凭证,逾期未缴费的视为自动放弃。如因本人原因不能按时参加考试的,视为自动放弃,费用概不退还;

(5)以上流程如有变化,以鑫富源人力资源公司通知为准。

(二)考试及录用

公司将根据报名情况择日组织考试,具体考试时间和地点另行通知。

1.初试

初试分为理论考试和速录技能测试,初试成绩=理论考试成绩×60%+技能测试成绩×40%。

(1)理论考试

理论考试采用闭卷考试形式,满分为100分。

理论考试内容为政治理论、时事政治、法律基础、书记员工作实务等。

(2)技能测试

技能测试为听打测试,采取播放录音、计算机中文录入的方式进行(输入法不限),听打时间为10分钟,语音播放速度每分钟100字,准确率×100分即为测试成绩。速录技能测试成绩60分以上为合格,不合格者取消面试资格。

2.综合面试

(1)拟面试人选确定

根据报考人员的初试成绩由高到低进行排序,按照招聘人数1:3的比例等额确定入围面试人员。未达1:3比例的,按照实有人数确定。

(2)资格复审

工作人员将对拟面试人选进行资格复审,拟面试人选应当在规定

时间提供相关材料。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考岗位要求的资格条件不符以及主要信息不实,确认不符合资格条件的,取消该报考者面试资格。未按规定时间、地点参加资格复审的,视为放弃面试资格。

(3)面试

资格复审合格人员进入面试环节,面试采用半结构化方式,满分

为100分。考察内容包括仪容仪表、语言表达、法律专业知识、沟通协调能力、岗位匹配度等。

3.综合成绩

综合成绩=初试成绩×60%+面试成绩×40%,综合成绩保留小数点后两位(尾数四舍五入)。

4.体检

根据报考人员的综合成绩由高到低进行排序,按照招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。

体检由公司统一组织安排,在指定医院进行,体检费用自理。因体检不合格或放弃体检资格出现空缺名额的,按照综合成绩由高到低依次递补。

5.政审

公司将对体检合格人员进行政治审查,主要审核是否存在本公告第二条第10点所述的不得报考之情形。存在上述情形者均认定为政审不合格,不予录用。

6.公示

根据体检、政审情况,确定拟录用人员名单并在鑫富源人力资源公司官网进行公示,公示期为3天。

五、用工形式

被聘用的人员,经培训合格后,按照《劳动法》《劳动合同法》相关规定,与鑫富源人力资源公司签订《劳动合同》。

六、薪酬福利

1.试用期两个月,实发工资为1700元/月,转正后实发工资为2200元/月。

2.按规定缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业保险)。

七、工作地点

太原市杏花岭区人民法院

八、其他事项

1.本公告如有变动事项,以补充公告为准;

2.报考人员须凭本人身份证、准考证等有效证件按规定时间、地点准时参加考试,未按规定参加者视为自动放弃;

3.被录用人员未按规定时间、地点报到的,视为自动放弃录用资格;4.拟聘用在职人员须在公司通知的规定时间前,提供解除劳动关系

证明(具体时间另行通知);

5.考生应保证电子邮箱和通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。

6.咨询电话:0351-2919111

咨询时间:法定工作日9:00-12:00/14:30-18:00。

特别提示:本次公开招聘信息的官方网站为鑫富源人力资源(官网sxxfy.com、微信公众号:sxxinfuyuan),报考人员须关注公司微信公众号及官网,并及时查看相关通知。未授权或委托其他任何网站、媒体、机构、个人发布信息或组建交流群、论坛;招聘过程中相关通知均以官方网站推送消息为准。不向应聘人员收取考务费以外的任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班、请广大应聘人员务必提高警惕、谨防受骗。

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