职位描述
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岗位职责：
1、 负责制定培训、亲子业务的战略规划及年度计划并组织实施；
2、 负责制定培训、亲子业务年度经营计划及财务预算，对经营结果负责；
3、 负责培训、亲子相关新业务的研究及推广；
4、 组织制定并推动落实培训、亲子业务各项管理制度与业务流程；
5、 全面负责培训、亲子业务日常经营管理工作；
6、 负责培训、亲子业务的资产调配，资源共享；
7、 负责培训、亲子业务员工的任免、调动、培养、考核工作；
8、 负责培训、亲子业务投诉的调查处理。
任职资格：
1、本科以上学历，有亲子园或培训机构5年以上工作经验
2、懂经营、善管理、能沟通、会教学
联系方式
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