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1、负责商城日常人员的招聘工作;
2、负责所招聘人员的日常管理,入转调离等相关手续办理;
3、负责每年校园招聘的组织与实施工作;
4、负责为商城导购办理入职及工牌手续;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,5年以上招聘工作经验,人力资源相关专业优先考虑;
2、独立完成人员画像、渠道选择发布、人员面试邀约等工作;
3、熟悉各类招聘工具使用,熟悉各类面试方法;
4、身体健康,无不良嗜好。
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