岗位职责：
（1）贯彻落实党和国家、上级单位关于离退休工作政策，负责退休业务办理、退休社会化移交及有关政策的解释；
（2）负责退休人员服务管理，包括供暖费、补充医疗费用报销、补贴发放和其他医疗服务工作，组织文化体育活动、制作退休纪念册、座谈会等；
（3）负责退休人员的信息维护及信息统计报送，跟踪退休人员思想动态，维护退休队伍稳定工作；
（4）负责完成集团下达和领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）具有良好的思想、道德品质，作风正派。
（2）具有良好的职业道德，工作耐心、亲和力强。
（3）遵守法律、法规及企业的规章制度。
（4）具有本科及以上学历。
（5）有一年以上相关退休服务管理或工会管理工作经历。
职位福利：
餐补、通讯补助、采暖补贴、补充医疗保险、节日福利、周末双休、五险一金
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