【岗位职责】：

1. 主持施工项目部工作，在授权范围内代表施工单位全面履行施工承包合同;对工生产和组织调度实施全过程管理;确保工程施工顺利进行。

2. 组织建立相关施工责任制和各专业管理体系，组织落实各项管理组织和资源配备，并监督有效运行，负责项目部员工管理绩效的考核及奖惩。

3. 组织编制项目管理实施规划（施工组织设计)，并负责监督落实。

4. 负责协调分包单位之间的关系，与建设单位、监理、设计单位经常沟通，及时解决施工中出现的问题。

5. 组织制订施工进度、安全、质量及造价管理实施计划，实时掌握施工过程中的安全、质量、进度、造价、组织协调等总体情况，组织召开项目部工作例会，安排部署施工工作。

6. 对施工过程中的安全、质量、进度、技术、造价等管理要求执行情况进行检查、分析及组织纠偏。

7. 负责组织处理工程实施和检查中出现的重大问题，并制订纠正预防措施，特殊困难及时提请有关方协调解决。

8. 合理安排项目资金使用，落实施工费用申请、使用。

9. 负责组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求;负责组织对重要工序、危险作业和特殊作业项目开工前的安全文明施工条件进行检查并签证确认;负责组织对分包商进场条件进行检查，对分包队伍实行全过程安全管理。

10. 负责组织工程班组级自检、项目部级复检和质量评定工作，配合公司级专检、监理初检、中间验、竣工预验收、启动验收和启动试运行工作，并及时组织对相关问题进行闭环整改。

11. 参与或配合工程安全事件和质量事件的调查处理工作。

12. 负责项目经理部所承建项目的竣工验收、质量评定、交工、工程决算和财务结算，做好各项资料和工程技术档案的归档工作，接受公司或其它部门的审计。

13. 负责工程完工后的一切善后处理及工程回访和质量保修工作。

【任职要求】：

1. 本科及以上学历，土木工程或相关专业

2. 具有8年以上从事工程施工技术管理工作经验，且具有结构专业中级职称和建筑工程专业一级注册建造师职业资格。

3. 年龄35岁-45岁，身体状况良好；

4. 5年以上本岗位工作经验，主持过至少3个项完整项目，业绩突出。

5. 具备独立带队完成项目管理工作的能力；

6. 具有较强的沟通协调和管理能力；

薪资面议