岗位职责： 1、 梳理制定后勤（包括但不限于宿舍、食堂等）相关流程及管理制度； 2、 负责贯彻落实后勤保障方案，对落地过程做监督，确保后勤工作顺利进行； 3、 对现有宿舍、食堂进行日常运营及风险管理，联动法务及安防部门定期做风险排查； 4、 根据业务需求制定投入计划，为业务提供相关服务和后勤保障； 5、 完成领导交办的其他工作任务。 6、 大学本科 岗位基本要求： 1、有至少1年以上相关工作经验； 2、做事积极认真、执行力强； 3、有较强的沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协作及创新服务精神； 4、性格开朗、有较强的抗压能力。 上班时间： 9:30-18:30，双休 薪资福利： 1、综合工资8K-9K，用餐交通补贴：早10点前打上班卡，晚21点之后打卡下班，50元补贴/天，随次月薪资发放 2、五险一金还是当月15号前入职缴纳五险一金，当地最低缴纳标准 3、试用期：入职之日起6个月为试用期，试用期工资为月薪100% 此岗位为三方合同，介意勿投