职位描述
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岗位职责:
1、参与公司战略制定;负责各品牌战略制定及品牌诊断、定位、维护与管理等工作,并根据实际不断修正,建立品牌领先优势;制定年度市场推广及营销方案,组织和监督实施;
2、市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为品牌营销决策提供依据;
3、管理品牌相关年度预算,制定预算计划、定期复盘预算投入效率。
任职资格:
1、具备从0到1市场和品牌组织搭建和能力建设的操盘经验优先;
2、敏锐的市场洞察力和数据分析敏感度,善于分析用户需求及行为;
3、良好的跨部门沟通、协作、集资源调动能力。