职位描述
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岗位职责:
工作职责:
1、开发建立并维护企业关系;
2、对学员进行日常管理和就业指导培训;
3、指导并推荐学员就业工作;
4、维护新老学员,建立口碑发展体系。
任职条件:
1、大专以上学历; 1年以上工作经验;
2、普通话标准,具备授课、指导、访谈能力;
3、良好的谈判技巧及较强的活动组织能力;
4、熟练操作各种办公软件,乐观、积极、具备承压能力;
5、有1年以上IT企业人力资源工作经验或市场推广经验优先;
6、有就业服务方面的经验者优先。任职资格:
工作时间: