任职资格:
1、高中及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力；
5、年龄35岁以下。
岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。

薪酬福利：
1、公司上缴五险一金；
2、包住宿及各类补贴；
3、人性化管理，生日的员工当月有生日假哦

因公司明年新开门店较多，需要储备店长职务及补充目前门店店长的空缺，现门店地址如下：
1、北京市通州区梨园
2、北京市通州区马驹桥
3、北京市朝阳区十里堡
4、北京市东城区崇文门
5、北京市石景山区
6、北京市海淀区



需要管理团队