公司介绍：
天猫原创品牌，曾获卓越网商奖。拥有卓越的成长性，2013年同比增长达300%，同时也是细分类目领跑者。目前团队40人，2013年是高速增长期，急需储备和培养大量优秀人才。办公条件优越，每周双休。
职位要求：
1、协助物流主管进行货品管理，包括验货、检货、包货等；
2、与第三方物流公司进行对接，完善网络销售货到付款业务的流程；
3、协助对物流数据进行监控。
任职资格：
1、主要招男生，年龄25周岁以下，学历不限；

2、诚实稳重，认真负责，吃苦耐劳（外地来北京打拼的有为青年优先）；

3、服从上级安排，有经验者优先考虑；

4、懂电脑基本操作（熟练使用word、excel）；

5、熟悉进销存软件者优先考虑；工作时间：9:00-18:00轮休，每周两天休息
待遇：
1、试用期3个月，月薪2500元，转正工资2800-3500元；
2、提供住宿；
3、晋升空间大，加薪机会多

面试地址：北京市朝阳区定福庄北街东领鉴筑小区
优势
A、文化优势：简单：单纯的人际关系，简单、透明、公平、阳光
公平：以能力和结果为导向，不按资排辈，不埋没一个人才
人性化：不墨守陈规，属于8090后的轻松氛围
B、发展优势： 1、重视个人培养，几乎所有管理者都是基层晋升而来。未来也坚持“内部提拔”为主。
2、个人成长体系，打通上升通道；
3、转岗制度，提供多元化的发展；
4、每季度一次晋级评定，即一年至少四次加薪升职机会；
5、浓厚的学习氛围，大量培训机会；
6、骨干员工分配股份，员工——股东华丽转身。
C、待遇优势 1 电商少见的双休，每年假期近4个月，比大多数电商多修2个月之多；
2 有竞争力的薪资水平，高于电商行业平均薪资；
3、绩效奖金，高绩效高回报；
4、薪资增长快速，过去十二个月，平均薪酬率达到35%，最高超过100%；
Inmix价值观 激情：主动积极，不用拼爹只用拼命
高效：执行第一，以结果为导向
学习：每年50%知识折旧率，学习力即竞争力
互联网是中国唯一一个不需要拼爹只需要拼命的行业，如果你是80后，而且愿意和我们一起书写传奇，欢迎加入！