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1、日常行政工作 2、有简单财务经验 3、有ISO相关经验优先 4、其它公司安排的工作
职位描述 技能要求:熟悉WPS办公软件 岗位职责 : 1.进行销售管理政策的上传下达,有效推动落地。 2.协助主管完成相关的销售工作,邀约、接待、回访客户。 3.团队日常数据的收集分析,周报,月报等相关数据表格的制作整理; 任职要求 1、良好的时间管理能力、数据报表制作整理; 3、性格开朗外向,具备一定主观能动性和抗压性。 职位福利:定期团建、绩效奖金、弹性工作、节日福利 实习要求 5天/周*2个月
协助总经理完成工作任务 完成日常办公司工作 熟练掌握办公软件
供应链物流行业。包吃包住,上班时间11:00-20:00,月休4天,节假日调休。因公司总部在南方,远程直招北京分部人才,默认提交深圳医社保。【要求28岁以内,最低学历要求全日制大专毕业】 【岗位职责】【因物流行业,会开车优先。Excel表格会VlookUP、透视优先。】 1、固定资产管理及后勤办公用品采购 2、食堂管理;宿舍管理;会务管理 3、车辆管理,负责公司车辆的违章查询与处理工作 4、卫生及防疫工作;员工工伤及慰问 5、网络、基建、维修 6、领导交办的其他事项
招聘人数:1人岗位职责:1、负责公司前台接待及电话接转;2、收发传真,复印文档文件等;3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息;4、负责考勤、订水、包裹的安排及与快递公司的联系;5、完成上级交给的其它事务性工作。 1、大专及以上学历;2、具备良好的礼仪知识;3、具有良好的语言表达能力、应变能力和服务意识;4、形象气质佳,具有亲和力;5、熟练使用相关办公软件。 8小时工作制交通补贴保险健康体检全勤奖公积金
(1) 接受、记录客户咨询、投诉的内容,按照流程给予客户反馈。 (2) 整理客户资料,客服专员每日认真提取客户信息档案,以便关注这些客户的动态。 (3) 记录汇总咨询的内容,及时分析并反馈给客户主管。 (4) 对客户进行不定期的回访,通过回访不但了解不同客户的需求、市场咨询,还可以发现自身工作中的不足,及时补救和调整,满足客户需求,提高客户满意度。 (5) 接到投诉的时候,要即时处理。处理后要及时回访,使得客户投诉得到高效和圆满的解决,建立投诉归档资料。 (6) 与其他部门密切沟通,参与营销活动,协助市场销售。
岗位职责: 1.协助销售团队做好客户后续衔接与公司内部的相关执行工作。 2.负责与客户、厂家以及内部同事良好的沟通,有效传达客户需求,确保投放顺利进行; 3.负责客户的订单执行; 4.下单,合同的落地执行及后续的流程跟进; 5.客户维护,数据报告更新; 6.完成其他上级主管交付的工作; 职位要求: 1.专科以上学历,英语外贸行业相关专业者优先; 2.英语读写听说熟练; 3.熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件; 4.具有项目执行经验,熟悉进出口贸易公司运作模式; 5.具有良好的职业形象,沟通能力、理解能力及谈判能力强; 6.工作积极,乐观向上,有团队精神,能承受压力;
岗位职责: 1、负责公司前台接待及电话接转; 2、收发传真,复印文档文件等; 3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息; 4、负责考勤、订餐、订水、包裹的安排及与快递公司的联系; 5、完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求: 1、有无经验均可; 2、熟悉前台工作及行政助理流程,熟练使用各种办公自动化设备; 3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚; 4、熟练使用相关办公软件。 ,Boss 万恒军 3k-6k 诚聘
任职要求: 1、优秀的应往届及本科以上学历毕业生;(有经验优先)限女性; 2、具备良好的组织、协调、沟通能力; 3、有清晰的职业规划,愿意从事管理工作,愿意为了自己的目标付出努力; 4、具有强烈的进取心,能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力; 5、有责任心,愿意承担责任,并愿意付出努力使自己有能力承担责任; 6、熟悉并熟练操作微信公众号,PPT及常用办公软件,简单的图片设计; 岗位职责: 1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的岗位职责,掌握部门整体的工作流程; 3、完成个人成长各阶段的规划目标; 4、能通过学习迅速胜任各岗位工作; 5、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作; 6、完成常规办公室行政工作及文案工作。
岗位职责: 1、负责访客接待工作 2、负责报刊、信件、快递收发及监督工作 3、负责会议室管理及重要会议的服务工作 4、负责办公用品的盘点工作,做好登记、存档并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记 5、协助做好办公区管理工作,定期进行办公区装饰 6、监督办公区合作方的服务工作,定期反馈服务情况 7、完成公司交办的其他工作 任职要求: 1、大专及以上学历, 2、良好普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,较强的保密意识 3、熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力 4、熟练使用办公自动化设备及办公软件 5、良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动,形象气质佳。
岗位职责: 1、负责公司前台接待及电话接转; 2、收发传真,复印文档文件等; 3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息; 4、负责考勤、订餐、订水、包裹的安排及与快递公司的联系; 5、完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求: 1、有无经验均可; 2、熟悉前台工作及行政助理流程,熟练使用各种办公自动化设备; 3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚; 4、熟练使用相关办公软件。
岗位职责: 1、负责公司固定资产、办公设备、办公用品的管理; 2、负责公司车辆的日常使用及维护管理; 3、负责厂区环境卫生及安全保卫工作的管理; 4、负责公司各类证照更新、变更及保管; 5、负责公司档案的管理; 6、负责文控中心文件的管理; 7、负责人员考勤统计; 8、负责人员社保、公积金的增减员操作。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理及文秘相关专业; 2、三年及以上行政类岗位工作经验; 3、有团队协作意识,良好的职业道德操守,较强的责任心、沟通协调能力; 4、具有较强的文字功底,熟悉office等软件操作; 5、工作认真、积极,作风务实。
岗位职责: 1、根据现有编制及公司发展需求,统计各部门的招聘需求,执行公司人员招聘计划; 2、利用各种招聘渠道发布招聘信息,每天对简历进行筛选,电话邀约面试; 3、进行招聘、甄选、面试、入职、离职手续办理、薪资制作; 4、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息资料; 5、负责协助处理行政日常事务,包括来访客户接待、收发传真、接听电话、考勤制作、会议记录等工作; 6、负责和供应商对接,维修办公设备; 7、负责信息的上传下达,协助各部门进行沟通; 8、协助后勤事务员进行采购9、完成领导交办的临时性工作 任职要求: 1、人力资源、工商管理、中国文学、法律等相关专业,大专以上学历 2、熟悉人力资源管理相关模块的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、能够熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识; 5、男女不限,有驾照者优先考虑; 6、有一定工作经验者优先考虑; 7.密云地区居住者优先 福利待遇: 试用期2600元,试用期2个月,根据工作表现和能力可提前转正。转正后3000-3500元。缴纳五险,签订劳动合同。 包吃、包住、通勤车、加班费、全勤奖、经常发果蔬产品等;单休;8小时工作制。
行政人事相关工作;领导临时交待事务;
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