岗位主要职责： 1、负责基础人员入离职手续的办理，新员工入职培训工作； 2、负责一线员工工资核算工作，员工花名册更新工作； 3、负责一线员工的招聘工作，； 4、负责每月办公用品的计划及请购上报工作； 5、负责固定资产管理，新增、报废等工作； 6、负责各类档案管理，福利用品发放工作； 7、负责员工用餐统计协调工作； 8、负责领导交办的其他工作。 主要任职要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、有行政人事主管工作经验三年以上； 3、具有在生产型企业工作检验者优先； 4、工作细心、认真负责、勇于承担责任，服从公司管理； 5、身体健康、无重大疾病史。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护