您现在的位置:首页 > 事业单位招聘信息 > 高校招聘 > 招聘信息列表

全面把控教学质量 微淼商学院选择了这样做

来源:东方财富 | 发布时间:2021-04-01 18:45:42 |  访问:685

近年来,我国财富管理市场规模不断扩张,尤其是2020年,随着疫情的有效管控,我国经济在全球范围内率先恢复,我国的金融市场也从年初的大幅震荡中恢复如初,并迸发出了令人心惊的活力。在此背景下,大众对于资产升值保值需求以及对疫情不可抗力因素的印象,使得我国财富管理市场在过去一年规模快速扩张。

与此同时,随着新入投资者的规模增加,以投资者保护、投资者教育为主要内容的财商教育业已进入大众视野,成为一门新兴的教育品类。作为财商教育的头部代表企业,微淼商学院凭借高品质的课程体系与服务标准,在过去一年中取得高速发展,其企业规模与用户规模实现了大幅增长。

就目前而言,我国投资者由于缺乏长期科学的财经素养知识培养,其风险意识、抗风险能力相对较为薄弱,财经知识也相对匮乏,对市场上名目繁多与层出不穷的理财产品没有较为全面而透彻的理解。在这样的背景下,如何让居民财商渐趋成熟,通过财经知识和风险的认知和理解,并具备运用这种认知和理解在各种财经情境下做出有效决策、促进个人和社会福利增进、能够参与经济生活的技能、动机和信心已迫在眉睫。

微淼商学院作为财商教育领域头部代表企业,拥有丰富的财商教育资源与专业的课程研发团队,针对大众财商知识短板推出了一系列阶梯化财商教育服务方案,帮助投资者了解投资中的复杂生态,洞悉金融工具、市场与企业分析、家庭资产配置、家庭保障体系的特点,培养起科学理性的投资思维。

在课程设计上,微淼商学院的课程主要有财商教育入门、必修课以及进阶课,通过循序渐进的教学培养,符合教育教学规律逻辑,入门级的《小白训练营》让学员掌握财商的入门必备技能,比如构建财商逻辑思维体系,了解财富运作的底层规律,构建财商素养框架体系以及金融防骗意识等等,必修课和进阶课程主要以《财务工具操作技能课》《财务财报分析技能课》《财务企业分析技能课》以及与中央财经大学合作的《金融投资与企业管理高级研修班》,这一系列的课程体系,全部覆盖了学习财商所需要必备的知识和技能。

在必修课以及进阶课中,通过哲学课、基础课、专业课三者结合的方式,了解股票投资方法、房地产投资方法、现金流管理方法、家庭保障体系构建方法、家庭资产配置方法等,读懂财务报表、资产负债表、利润表,更重要的是通过财报读懂企业的发展历程及今后的上升潜力,教会你辨识一家企业的值得投资之处。

在教研团队建设上,微淼商学院制定了教师的招聘选拔标准:入职教师需具备金融财会专业背景,具有相关金融证券、财会资格证书,且拥有2-3年金融从业经验。此外,新入职教师要通过金融专业知识初步筛选、金融实战经验输出的专业面试与线上教育模式的试讲。入职后,微淼商学院还需要经过专业的培训,才能正式任教。

其次,财商教育的本质是引导和培养用户科学财富观与理财技能,作为与金钱息息相关的教育品类,教师在授课环节中的合规与规范也是微淼商学院核心关注的重点之一。为此,微淼商学院采用管理与技术手段,在授课全程对教师行为进行一对一全程监察与质检,一旦出现课程内容、教师表现违规行为,监察系统会立即做出反应,对内容进行纠偏,为用户消除错意与误解,充分保证课程内容的高质量与合规性。

值得一提到是,相较于其他带有金融服务色彩的财商教育机构,微淼商学院始终秉持“以学员为中心”的服务理念,专注于提供纯粹财商教育,不推荐保险、理财产品。为此,微淼商学院在教学过程中,对老师、职员提出了明确要求,在授课时、辅导时禁止进行任何形式、任何意义上的推荐理财产品与保险的行为。即使实践授课中的某些股票、保险案例,也必须向学员说明并强调要谨慎看待授课中的所涉产品。

在微淼商学院看来,学员通过学习相关知识,掌握了理财技能,结合自己或家庭的实际需求,有能力自行科学配置,更能为学员创造长远价值。正是微淼商学院高效且完善的服务机制、高品质的课程内容、人性化的教学服务,才让其成为了广受用户青睐的品牌,荣获中国网、腾讯网、央视网等多家权威媒体的重磅级荣誉。

未来,微淼商学院将继续在课程质量,售前售后服务环节持续优化,兼顾用户需求与教学品质,为用户提供更具微淼特色的财商教育服务,引领并推动财商教育的可持续发展。

(文章来源:大京网)

(责任编辑:df398)

推荐:更多全面,教学质量,商学院,财富管理,疫情,市场规模,经济,全球,范围,金融市场 请关注 今日招聘官方微信公众号

注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。

【 责任编辑:今日招聘网 】

版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:今日招聘"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于今日招聘网,转载请必须注明今日招聘网,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。

未经招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品 | 招聘网版权所有 2007-2018 |浙公网安备 33010802002895号

网站经营许可证:浙B2-20080178-14 公司招聘招人好网站,就在招聘网 人力资源服务许可证 备案号:浙B2-20080178-14