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广州医科大学附属第六医院2020年招聘启事

来源:今日招聘 | 发布时间:2020-08-13 08:31:21 |  访问:8702

广州医科大学附属第六医院2020年招聘启事

学历安家费人才津贴
博士研究生(临床)40-150万10000-20000元/月
硕士研究生

(紧缺专业)

15万6000元/月

广州医科大学附属第六医院(清远市人民医院),广州医科大学第六临床学院是国家首批三级甲等医院、广东省高水平医院重点建设医院、国家住院医师规范化培训基地、全国百佳医院、广东省博士后创新实践基地。

医院座落于广东省清远市区,毗邻广州、佛山,距广州白云国际机场50公里,距武广高铁清远站及广清轻轨南站10分钟车程,交通便利;编制床位2560张;拥有pet-ct、320排ct、3.0t核磁共振、dsa、直线加速器等先进医疗设备;拥有博士导师14人、硕士导师36人、医学博士88人;拥有三个国家级诊疗基地,12个省级临床重点专科;拥有广州医科大学消化病研究所、瑞典林雪平大学尿控动力学实验室、中国医药大学附设医院〔台湾〕、美国迈阿密大学米勒医学院、美国哈佛大学等12个大学合作平台。2019年,门急诊量214.11万人次;出院人数9.06万人次;住院手术量8.71万台次(含介入手术及操作)2016年、2017年我院公立医院绩效评价连续两年名列全省第二,并荣获2017年度广东省公立医院绩效评价a级单位。2018年度全国三级公立医院绩效考核中,我院排名全国208名,指标等级a级。

现因业务发展需要,面向全国诚聘各医学专业人才(详细招聘计划将于近期在我院官网公布,敬请关注并网上报名,网址http://www.qyry.com)。

2020年广州医科大学附属第六医院招聘计划(第二批)

序号系列科室岗位专业学历学位招聘名额
1医技系列康复医学科医师康复医学专业硕士及以上1
2普通外科医师外科学硕士及以上1
3骨科二区医师骨外科硕士及以上2
4妇产科门诊医师妇产科学硕士及以上1
5人类辅助生殖技术中心医师医学影像学硕士及以上1
6新生儿科医师儿科学硕士及以上1
7血液病科医师血液病科学(移植方向)硕士及以上1
8感染科医师感染硕士及以上1
9耳鼻喉科医师耳鼻咽喉科硕士及以上2
10口腔科医师口腔(正畸、修复、口内)硕士及以上2
11介入治疗科医师临床医学或医学影像本科及以上硕士及以上1
12全科医学科医师全科医学硕士及以上1
13icu二区医师重症医学、急诊医学硕士及以上2
14icu三区医师临床医学、急诊医学硕士及以上1
15麻醉科医师麻醉、疼痛专业硕士及以上3
16健康管理科医师全科医学硕士及以上2
17急诊科医师急诊医学硕士及以上2
18心电图室医师临床医学硕士及以上1
19超声科医师医学影像与核医学硕士及以上2
20ct磁共振科医师医学影像与核医学硕士及以上1
21放射科医师医学影像与核医学硕士及以上1
22病理科医师病理学与病理生理学硕士及以上1
23介入治疗科技师医学影像技术本科及以上1
24检验科技师临床医学检验、临床检验诊断学硕士及以上3
25眼科技师视光学本科及以上1
26耳鼻喉科技师听力学本科及以上1
27临床科室护士护理学硕士3
28行政后勤运营管理科会计会计学、财务管理本科及以上1
29职能部门职员公共事业管理(卫生方向)、人力资源管理、档案管理本科及以上3
305+3规培学员急诊科学员临床医学本科及以上1
31全科学员临床医学本科及以上5
32临床病理科学员临床医学、病理学本科及以上1
5+3学员请在8月15日前完成广州医科大学附属第六医院官网报名与广东省住院医师规范化培训信息管理系统填报

(紧缺专业:儿科、产科、妇科、b超、病理专业执业医师)

备注:1.起点为全日制普通高等教育学校本科学历(第一学历为专业对口的全日制本科)

2.取得执业医师资格证书

3.执业范围与报名岗位一致

4.取得规培证书

一、招聘基本要求

1、符合职位相关专业和学历的各类医学专业人才。

2、遵纪守法,身心健康,能承担岗位工作要求。

二、薪酬待遇

1、学科带头人:年龄45周岁以下,优秀者可适当放宽年龄限制。(1)办理正式录用或调动手续;(2)薪酬面议,给予安家费150万,150万元相当于购买一套清远市中心区域(医院附近)150m2左右花园式小区商品房;带有国家或省级自然科研项目的在上述基础上再予以额外奖励,国自然奖励相当于购买清远市中心区域20m2左右花园式小区商品房、省自然奖励相当于购买清远市中心区域10m2左右花园式小区商品房,与安家费一起发放;(3)按医院规定给予一定科研启动资金;(4)协助解决配偶工作问题;(5)协助解决子女入学问题;(6)被录用者,医院予以报销试工往返路费及搬家费。

2、博士:对获得全日制博士学位者,要求全日制本科起点,年龄35周岁以下,优秀者可适当放宽年龄限制。(1)办理正式录用或调动手续;(2)给予安家费:博士(应届)安家费40万元,最高150万:150万元相当于购买一套清远市中心区域(医院附近)150m2左右花园式小区商品房;带有国家或省级自然科研项目的在上述基础上再予以额外奖励,国自然奖励相当于购买清远市中心区域20m2左右花园式小区商品房、省自然奖励相当于购买清远市中心区域10m2左右花园式小区商品房,与安家费一起发放;(3)录用后原则上要求带薪出国留学两年,留学期间享受税前薪酬待遇总额5万美元/年,并报销总额不超过4万元人民币的往返交通费及签证费。(4)按医院规定给予一定科研启动资金;(5)协助解决配偶工作问题;(6)协助解决子女入学问题;(7)被录用者,医院予以报销试工往返路费及搬家费。

【博士后的待遇】 年薪30-90万/年

【临床医学博士人才津贴】 10000-20000元/月

3、硕士:办理正式录用或调动手续;第一年税前总收入10万元左右;按医院规定给予一定科研启动资金;按规定提供单身宿舍;被录用者,医院予以报销试工往返路费。

针对医院紧缺专业的全日制硕士研究生(第一学历为专业对口的全日制本科),一经录用,待遇从优,包括儿内科、产科、妇科、b超、病理专业执业医师、护理专业岗位具有硕士学位工作人员。给予安家费最高15万元(含市政府购房补助3万元);给予人才津贴最高6000元/月。

4、护理:全日制护理硕士享受相应的安家费和人才津贴。

5、培训学员(本科及以上毕业生):(1)按国家、医院相关政策进行培训,培训期间待遇:承担住院医师职责的规培学员,第一年税前总收入6万元左右,取得执业证者可达10万元左右/年;(2)按规定提供集体宿舍;(3)三年培训期满后,医院根据需要择优留用。

上述被录用人员正式上岗且试用期满后按国家相关规定办理社会保险(含养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种);录用为员工或承担住院医师职责的规范化培训学员,享受住房公积金。

三、招聘程序

1、报名环节:(1)网上报名:登陆我院官网(http://www.qyry.com )“人才招聘—招聘公告”进入网报系统,点击“岗位信息”并按系统提示及要求完成填报手续。(2)现场报名:提交个人简历到我院组织人事部(包括学校就业推荐表、毕业证、学位证、学历认证报告、相关执业证及资格证等复印件);

2、其他环节:【面试】-【试工】-【体检】-【公示】-【聘用】。

四、联系方式

联系电话:0763-3113810

联系人:吴老师18934104347(微信)

传真:0763-3395300 邮政编码:511500

医院官网:http://www.qyry.com

简历投递邮箱:qryzp2015@sina.com

地址:广东省清远市清城区新城银泉南路21号广州医科大学附属第六医院组织人事部录入:人力资源部编辑:db

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