信息化建设与管理办公室工作人员1名(其他专业技术岗位)
岗位职责
1、负责学校自研软件开发工作;
2、负责学校主数据库平台及各种应用系统的维护管理工作;
3、负责和第三方软件开发厂商的对接及管理工作;
4、完成领导交办的其他工作。
应聘条件
1、研究生及以上学历和硕士及以上学位或2020年应届硕士毕业生，其中本科或研究生之一具有计算机类、电子信息类、网络安全类等相关专业，30周岁以下(1990年1月1日以后出生)。
2、身心健康，遵纪守法，乐观开朗，勤奋好学。具有服务意识和团队合作精神，有良好的沟通能力，能承受一定的工作压力。
3、熟悉主流操作系统(包括linux和windows)，熟悉tcp/ip网络(http/ftp/smtp/dns等)，了解云平台、大数据平台架构。对新技术有敏感性，计算机基础知识扎实。
4、具体业务要求：
a、熟练前端开发，熟悉业界常用的框架或技术(html、css、javascript、nodejs、react、redux、vue)，能够快速学习，独立开发;
b、熟练后端开发，掌握java技术栈，熟悉业界常用的框架或技术(springboot、springsecurity、rest、nosql、messagequeue、ci、container)，能够快速学习，独立开发。
c、掌握oracle数据库基本原理，熟练掌握sql语句、脚本使用。
应聘者符合ac或者ab组合即可。有软件开发、信息化系统建设和管理经验者优先。
录用方式及待遇
以人才派遣方式录用，受聘期间参照在编同等人员享受相关待遇。
报名
(一)报名时间：2020年4月8日至5月8日。
(二)报名方式：填写《南京邮电大学2020年度人才派遣应聘人员报名表》(详见南京邮电大学2020年度人才派遣应聘人员报名表.doc)，通过邮件报名xxh@njupt.edu.cn，同时抄送至njupt_rsc@163.com(仅发送至其中一个邮箱者视为无效报名)，标题请注明应聘南京邮电大学信息化建设与管理办公室工作人员，应聘邮件及附件大小请注意不要超过10m。(应聘者提供简历一份，包括：教育背景和工作经历;学历、学位、职称证书扫描件;科研能力证明(发表论文或参与课题研究证明扫描件);应届生请提供应届生证明材料如毕业生推荐表等、学习成绩单、相关获奖证书、资格证书、发表论文等材料的扫描件，请注意控制附件大小。
(三)岗位应聘要求、岗位职责、简历投递等问题，请联系025-85866963，史老师;人才派遣政策问题，请联系025-85866291，025-85866977。
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附件：
2020年度南京邮电大学人才派遣应聘人员报名表.doc
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