医院由秦都院区、西咸院区和西安分院组成，三部分各具特色，共同发展：秦都院区占地面积45亩，开放床位500张，涵盖临床和医技科室30个;西咸院区占地300亩，于2019年12月18日投入使用，开放床位1500张，设置了37个临床医技科室、50个护理单元;西安分院开设床位50张，以社区医疗为主，突出中西医结合慢病管理特色。
一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优原则。
二、招聘计划
根据工作需要，本次公开招聘博士24名、硕士及以上58名，具体招聘岗位及要求详见附件。
三、应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，身体健康，具有良好的品行。
3.取得国家教育行政部门承认的国内院校毕业证、学位证;具有国(境)外院校教育经历的研究生须提供教育部认证;招聘岗位所需的具体资格条件以附件要求为准。
四、不符合报名应聘条件的主要情形
1.曾因受过刑事处罚，不宜在事业单位工作的;未解除行政处分的。
2.因在公务员招录、事业单位招聘中违规，在禁考期内的。
3.国家和我省事业单位公开招聘制度规定的需要回避的人员。
五、待遇保障
1.提供稳定的事业发展保障，博士按政策落实陕西省事业编制，硕士研究生一经录用为人事代理身份。
2.学校为每位新进博士提供20万元购房补贴(税前)，科研启动金10万元，12个月过渡性住房补贴1000元/月(税前)。
3.优秀博士人才和急需专业博士经评议后可按校内政策购置校内住房。未分配校内安置房的博士，学校提供住房补助3000元/月(税前)，累计不超过10万(税前)。
六、联系方式
联系人：陕西中医药大学第二附属医院组织人事科李老师
联系电话(传真)：029-33350795
邮箱:szefyrsk@vip.163.com
附件：陕西中医药大学第二附属医院2022年招聘计划（第一批）
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